OPN : la carrière inversée
A la suite de l’application du Décret n° 2013-1269 du 27 Décembre 2013 modifiant le Décret n° 2013-617 du 11 Juillet 2013 relatif à l’attribution de l’Indemnité de Sujétions Spéciales de Police allouée aux fonctionnaires actifs de la Police Nationale (annexe I) la grille indiciaire du Corps de Commandement a été modifiée en deux étapes au 1er juillet […]
Lire la suiteRéforme territoriale de la DCSP
Le 12 mai une délégation de SYNERGIE-OFFICIERS a été reçue par Monsieur le contrôleur général ALONSO pour la présentation de la réforme des structures territoriales de la DCSP…
Lire la suiteRéunion DRCPN : temps de travail des officiers et révision de la nomenclature
Le 7 mai 2015, une délégation de SYNERGIE-OFFICIERS a été reçue par Madame KIRRY, Directrice des Ressources et des Compétences de la Police Nationale en vue d’un échange sur les thématiques particulières au corps de commandement que sont la refonte de la nomenclature et la gestion du temps de travail consécutivement à une décision européenne…
Lire la suiteCRS – Compte-rendu d’audience
Le 30 avril 2015, une délégation de SYNERGIE-OFFICIERS a été reçue Monsieur Eric MORVAN, préfet. Cette réunion était dédiée à la question indemnitaire pour les unités de service général de la DCCRS et la redéfinition de la politique d’emploi des unités de maintien de l’ordre (CRS et EGM)…
Lire la suiteLe Ministre de l’Intérieur soutient un projet novateur pour les OPN
Le ministre de l’Intérieur, vient d’adresser un courrier à Synergie-Officiers afin de faire un point d’étape sur les travaux ouverts en 2014, concernant le cycle de concertation pour le corps de commandement…
Lire la suiteRéforme PTS : le hold-up
Le ministre de l’Intérieur s’engagerait pour l’intégration des personnels techniques et scientifiques directement dans les trois corps actifs de la police nationale !
Lire la suiteAvancements 2015-2016-2017
Après des mois d’attente l’administration a sorti au journal officiel le ratio des promus pour la prochaine CAP d’avancement. Notre constat ? Il n’est pas bon du tout et ceux qui suivront seront encore moins bons…
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